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为积极推动暖心促就业政策，3月23日，包河区同安街道王大郢社区党委组织社保办多措并举，全面落实并推动落实“三公里就业”工作。

为构建就业联动组织机构机制，夯实就业基础，开通就业服务。王大郢社区社保办通过线上线下相结合的方式进行多渠道就业政策宣传，并传播招聘信息，为居民提供第一手招聘咨询。开通就业服务，详细掌握所有居民的就业服务需求，让他们足不出户就可以找到工作。

掌握失业情况采取多种措施，凝心聚力统筹，推动就业服务。王大郢社区社保办工作人员深入走访，及时登记失业人员，为建立“三公里就业”充分夯实基础，全面掌握社区的失业情况，了解失业人员的生活状况、择业意愿、就业能力、就业想法等等。

对所管辖范围的居民进行一对一帮助，提供就业援助，不定期抽查回访情况，确保他们的就业援助得到落实。同时创新措施，结合反馈的就业需求，进行精准技能培训，有效提高他们的就业能力。

此外，王大郢社区还加强“三公里就业”线上、线下的推广，线上将就业信息和内容发到各个小区微信群内，线下设置“三公里”就业服务窗口、张贴海报、发放传单等。同时，依托公众号等互联网服务平台，优化就业各领域的信息。（王新月）